Unsere Geschäftsfelder

Kronos Network gestaltet Entwicklungs- und Veränderungsarchitekturen zum einen für Unternehmen und Institutionen. Zum anderen engagieren wir uns in gesellschaftlichen Handlungsfeldern - mit dem Ziel, Change Management-Erfahrungen und -Erkenntnisse auf den Non Profit-Sektor zu übertragen und damit auch zur Professionalisierung dieses Bereichs beizutragen.
In offenen Programmen wenden wir uns an einzelne Zielgruppen - aktuell stehen Frauen in Führungspositionen im Fokus.

Entwicklung von Unternehmen und Institutionen

Die Innovationskraft und Veränderungsfähigkeit von Unternehmen wie Institutionen entscheidet über ihre Zukunftsfähigkeit. Ob Erneuerungsprozesse gelingen, hängt maßgeblich davon ab, wie die notwendigen Lern- und Entwicklungsprozesse gestaltet werden.

Beratung für Familienunternehmen an Wachstumsschwellen

Erfolgreiche Geschäftsentwicklung in Familienunternehmen braucht multiperspektivische Beratung: Sie muss geschäftliche Herausforderungen ebenso kompetent adressieren wie Familienlogiken beleuchten und passgenaue Gesellschaftsstrukturen entwickeln. Um tragfähige Lösungswege zu entwickeln ist es unverzichtbar, jedes einzelne dieser drei Handlungsfelder sowie ihre Interdependenzen in der jeweiligen konkreten Situation zu verstehen.

Gesellschaftliche Handlungsfelder

Bildungsinnovationen

Bildung ist der Motor gesellschaftlicher Entwicklung. Das Ringen um bessere Bildung ist ein wichtiger Beitrag zur Gestaltung einer gelingenden Zukunft - ob in Kitas, Schulen, Universitäten oder privaten Weiterbildungsinstitutionen. Kronos Network setzt sich in verschiedenen Projekten für Innovationen im Bildungssektor ein...

Mehr zu unseren Projekten lesen Sie hier.

Bei Fragen zum Engagement von Kronos Network im Bereich Bildung steht Ihnen Dr. Christiane Zerfaß zur Verfügung.

Offene Programme

Mit offenen, individuell buchbaren Programmen bietet Kronos Network Entwicklungsmöglichkeiten für unterschiedliche Zielgruppen